Francis Boyer

Spécialiste en innovation managériale, est consultant, formateur, coach, conférencier et rédacteur de nombreux articles. Son expérience opérationnelle de 20 années à des fonctions de management en ressources humaines au sein d’entreprises variées lui a permis de vivre et de piloter de nombreux changements dans des environnements complexes. Fondateur de Dynesens, il accompagne les entreprises dans l’exploration et l’adoption de nouveaux processus de management.

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