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Libération

Libération des initiatives, ce qui signifie autoriser et encourager les membres du groupe à :

  • Être force de proposition,
  • Prendre de manière autonome certaines initiatives,
  • Suggérer des idées et oser prendre des risques.

dans le respect du « contrat collaboratif ».

Chez Konica Minolta, la direction a décidé d’autoriser les collaborateurs à prendre des initiatives sans accord hiérarchique à partir du moment où elles sont en cohérence avec la vision, les valeurs et qu’elles soient source de valeur ajoutée pour l’entreprise et les clients.