Issu du latin médieval exemplarium, être exemplaire signifie « servir d’exemple, de modèle, digne d’être imité ». Cette définition suffit
Arrêtez de demander aux managers d’être exemplaires ! Lire la suite »
Bien que nous ne disposions pas de données précises à ce sujet, il est plausible d’estimer qu’environ 90% des
Les managers Français, ces oubliés du bien-être au travail Lire la suite »
Apparu dans les années 2000 en réponse aux dérives des pratiques managériales autoritaristes ainsi qu’à la montée des risques psychosociaux,
En management, la bienveillance ça va dans les deux sens ! Lire la suite »
L’Amérique n’en revient pas ! 12 ans après l’adoption du salaire à 5 dollars par jour (au lieu de 2,4) en
La semaine de 4 jours, pourquoi ça marche ? Lire la suite »
Après le « Burn-out », épuisement provoqué par une surcharge physique, émotionnel ou mental résultant de situations de travail trop exigeantes est
comment (re) donner du sens au travail Lire la suite »
La période de confinement étant à présent derrière nous, la majorité des entreprises demandent à leurs salariés de revenir travailler
Ces 8 bonnes raisons de revenir travailler au bureau Lire la suite »
